Nye generasjoner er på tur frem i arbeidslivet, og det handler ikke bare om lønn og tittel for å sikre seg lojale ansatte lengre. For IT-selskapet Brilliant har en miks av ulike mekanismer og goder vært nøkkelen, forankret med en gjennomtenkt visjon i bunn. Denne fredagsmorgenen nyter vi kaffen sammen, mens vi hører på hvilke tips Brilliant har til hvordan man kan finne og holde på talentene. Hvordan jobber vi aktivt med problemstillingen, hva fungerer, hvilken effekt har det, og hva får vi ikke gjort noe med?
Kaffe og mingling kl. 8.30 - 9.00.
Foredragsholder
![]() |
Robert David Olsen markedsansvarlig Brilliant AS |